簡歷編號:90726 查看次數(shù):個人簡歷
求職意向 | |||
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希望從事崗位: | 門窗生產(chǎn)廠長 | ||
希望工作地區(qū): | 福建省 | ||
崗位類別: | 車間主任/廠長 | 求職狀態(tài): | 仍在職,欲換工作 |
是否要求住宿: | 是 | 月薪要求: | 面議 |
工作經(jīng)歷 |
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2007年—2013年 福建世紀(jì)金源集團旗下門窗公司任組長后車間主任, 2014年—2019年 福建三翔幕墻裝飾工程有限公司 任門窗車間生產(chǎn)主任,后閩北區(qū)域項目總負(fù)責(zé)人,后門窗生產(chǎn)廠長, 2020年—2023年 福建國華建設(shè)有限公司 任門窗生產(chǎn)廠長, |
個人簡介 |
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積極向上,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),雷厲風(fēng)行,具有較強的溝通組織及指揮能力,為人正直,能吃苦耐勞,有極強的責(zé)任心和集體榮譽感,能夠很好的發(fā)揮團隊精神,熟悉各類辦公軟件, 本人對門窗行業(yè)十分熱愛,熟悉鋁木門窗的生產(chǎn)工藝 安裝工藝流程,計劃排產(chǎn),現(xiàn)場管理,加工,組裝的一整套經(jīng)驗,懂各種加工圖紙,機加 組裝操作順序流程的技術(shù)指導(dǎo),有效提高人均工作效率,降低人工成本,減少工時浪費和材料浪費,提高生產(chǎn)質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,生產(chǎn)節(jié)拍測算,人崗匹配,使設(shè)備和人員達到最優(yōu)產(chǎn)能,定制薪酬管理辦法,激發(fā)員工積極性,后備人員培養(yǎng)培訓(xùn),有著豐富的凝聚力和組建團隊的經(jīng)驗, 工作能力的提現(xiàn)需要在實踐中去檢驗,管理經(jīng)驗的表現(xiàn)重在執(zhí)行落實日,周,月及年度排產(chǎn)日常管理上, 我始終相信,豐富的經(jīng)驗,良好的溝通,現(xiàn)場問題的處理以及生產(chǎn)質(zhì)量安全第一的信念會給您公司帶來良好的績效。 |
相關(guān)證書 |
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聯(lián)系方式 |
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