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  1. 門窗項目總監(jiān)

    應(yīng)聘此職位(門窗項目總監(jiān))

    河南科饒恩門窗有限公司

    營業(yè)執(zhí)照已認證營業(yè)執(zhí)照已認證
     
    職位描述
    【崗位職責(zé)】
    1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與實施:制定部門的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃,確保與公司總體目標一致,并領(lǐng)導(dǎo)團隊有效實施。
    2. 業(yè)務(wù)發(fā)展與市場拓展:分析門窗市場趨勢,發(fā)掘新業(yè)務(wù)機會,制定市場進入策略,擴大市場份額,維護并深化與重要客戶的關(guān)系。
    3. 項目組合管理:監(jiān)督多個門窗項目的整體進展,進行優(yōu)先級排序,確保資源在各項目間的合理分配與高效利用。
    4. 團隊建設(shè)與人才培養(yǎng):建立高素質(zhì)的項目管理團隊,包括招聘、培訓(xùn)、評估及激勵機制,促進團隊成員的職業(yè)發(fā)展。
    5. 財務(wù)管理與成本控制:負責(zé)部門的預(yù)算編制與成本控制,定期審核財務(wù)報告,確保項目盈利性和資金流的健康狀況。
    6. 質(zhì)量管理與客戶服務(wù):建立并維護高質(zhì)量標準,監(jiān)督項目質(zhì)量控制體系,確保客戶滿意度,處理重大客戶投訴與服務(wù)問題。
    7. 風(fēng)險與危機管理:識別并評估項目及業(yè)務(wù)運營中的潛在風(fēng)險,制定相應(yīng)的風(fēng)險管理策略和應(yīng)急計劃。
    8. 內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào):與公司高層保持緊密溝通,匯報項目進展與部門業(yè)績,同時協(xié)調(diào)與其他部門(如生產(chǎn)、采購、銷售等)的合作。
    9. 政策法規(guī)遵循:確保項目運作符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標準及公司政策,指導(dǎo)團隊處理合規(guī)相關(guān)事務(wù)。

    【錄用要求】
    1. 教育背景:一般要求具有工程管理、建筑學(xué)、企業(yè)管理或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。2. 專業(yè)經(jīng)驗:至少8年以上門窗或相關(guān)建筑行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少5年以上的項目管理或團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷。成功主導(dǎo)過大型門窗工程項目,具備豐富的項目全流程管理經(jīng)驗。
    3. 管理與領(lǐng)導(dǎo)力:強大的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激發(fā)團隊潛力,促進團隊合作與成長。出色的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理多元化的團隊與利益相關(guān)方。
    4. 業(yè)務(wù)與市場理解:深入理解門窗行業(yè)市場動態(tài)、技術(shù)趨勢與競爭對手情況。具備敏銳的商業(yè)洞察力,能夠把握市場機遇,制定有效的市場拓展策略。
    5. 財務(wù)與風(fēng)險管理:精通項目財務(wù)管理,能有效控制成本,提高項目盈利能力。強烈的風(fēng)險意識,能夠識別潛在風(fēng)險并制定應(yīng)對措施。
    6. 創(chuàng)新能力:鼓勵并推動技術(shù)創(chuàng)新,優(yōu)化項目流程,提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
    7. 決策能力:在復(fù)雜多變的環(huán)境中,能夠迅速做出合理且有效的決策。
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 12000-20000元
    專業(yè)要求: 土木工程等 工作經(jīng)驗: 8年
    學(xué)歷要求: 大專 發(fā)布時間:
    工作地區(qū): 河南省
    聯(lián)系方式
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    河南科饒恩門窗有限公司
    所在地區(qū): 河南,鶴壁
    公司性質(zhì): 私營企業(yè)
    成立日期: 2014年
    注冊資金: 4000萬
    員工人數(shù): 1000人以上
    該公司全部招聘職位:
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