項目總監(jiān) |
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南京萊加門窗有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責】 1、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，全面負責項目的經(jīng)營管理和運作，確保達成公司經(jīng)營目標； 2、負責編制項目實施計劃，協(xié)調(diào)資源并按計劃推進項目實施工作，按時按質(zhì)交付實施成 果； 3、負責主持公司項目的日常運營管理工作;負責制定與優(yōu)化部門的制度和流程； 4、負責建立與完善項目部的組織架構(gòu)和管理體系，優(yōu)化項目工作人員的工作安排； 5、全面主持項目的各項工作，對項目的資金計劃、報建、設計、招投標、合同、安全、質(zhì) 量、進度、成本.銷售、信息、檔案等進行統(tǒng)籌管理，按計劃協(xié)調(diào)推進各項工作，實現(xiàn)項 目安全、質(zhì)量、進度、成本、銷售及交付目標； 6、負責組織項目各部門部門（包括總包、分包）對設計方案、施工方案、施工工藝施工期、 配套方案材料設備選型方案優(yōu)化工作； 7、負責項目預算，參與成本分析、核算、控制及項目的投資拓展等； 8、負責開發(fā)項目的成本控制，根據(jù)工程進度和工作量完成情況撥付工程款； 9、參與項目前期項目的研究調(diào)研，方案的定位，設計方案成果的評審，配合項目規(guī)劃和方 案調(diào)整； 10、負責對項目實施方案的改進，并對方案實施過程中遇到的具體問題提出合理化改進，使 其達到合格產(chǎn)品優(yōu)勢； 11、根據(jù)工程進度和完成量撥付工程款，參與項目竣工結(jié)算;負責組織施工過程分階段驗收 和各種專項竣工驗收，辦理備案手續(xù)； 12、負責團隊建設，團隊管理及人才培養(yǎng)，管理人才的質(zhì)量、成本和合理的人員配置； 13、負責組織項目相關人員集中學習培訓，提高專業(yè)技能和組織管理能力； 14、負責定期考核部門經(jīng)理和主管的績效工作； 15、協(xié)助人力資源部門開展對項目部人員晉升考核評價工作； 16、負責與各部門之間的溝通協(xié)調(diào)以及相關外部關系（政府部門、合作單位及客戶等）的建立 工作。 【錄用要求】 1、身體素質(zhì)：身體健康，擁有良好的職業(yè)精神； 2、工作經(jīng)驗:八年以上相關工作經(jīng)驗，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗； 3、計劃組織:具有周密完善的工作計劃，并能結(jié)合各種實際資源組織分析和決策實施； 4、管理意識:具有較強的責任心、價值意識、較強的市場意識和目標意識; 5、職業(yè)素養(yǎng):擁有項目管理、體系搭建、業(yè)務處理和業(yè)務外聯(lián)等能力，以及較強團隊管理和 項目管理能力具有較強的表達能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 不限 |
| 學歷要求： | 不限 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 南京市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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