門窗銷售
湖南湘峰門窗有限公司

職位描述

店長工作職責 一、每月2號與團隊開會啟動當月目標及總結(jié)上月目標 二、每月15號與團隊做月中總結(jié)。 三、每月25號前與團隊開會，定好下月目標（簽單量、收款金額） 四、店面的銷售月計劃的制定、執(zhí)行及目標達成管理。 五、制定門店的價格體系及優(yōu)惠體系。       六、專業(yè)知識培訓團隊：針對團隊進行專業(yè)知識與銷售知識培訓（每周一次） 七、負責店面所有日常工作的管理與安排 薪酬制度： 一、底薪：3000元/月。 二、崗位工資：2000元/月。 三、提成： 1、門店人員管理：根據(jù)門店人員的在職數(shù)量按50元/月/人進行管理費用提成。（門店當月人員低于7人的提成及500元崗位工資作為門店活動費用）。 2、門店進店客戶考核提成:根據(jù)當月新增進店客戶數(shù)量按40元/個進行提成，（當月進店客戶在40個以下的提成及500元崗位工資作為門店活動費用）。 3、門店人員月均成交業(yè)績提成：門店人員月均成交業(yè)績超過4萬，按100元/月/人進行提成。（如果沒有達到，500元崗位工資作為門店活動費用） 4、門店成交業(yè)績提成：根據(jù)當月店面收款計提，按當月店面收款超過40萬，按0.5％全額計算提成。（當月店面收款在40萬以內(nèi)，500元崗位工資作為門店活動費用） 5、門店全年銷售量提成：門店全年銷售量提成，按門店全年銷售量超過500萬按0.5％計算提成。

基本信息

招聘人數(shù)：	4人	月薪待遇：	6000-7000元
專業(yè)要求：	無	工作經(jīng)驗：	3年
學歷要求：	不限	發(fā)布時間：
工作地區(qū)：	長沙市

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