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  1. 質(zhì)安部經(jīng)理

    應(yīng)聘此職位(質(zhì)安部經(jīng)理)

    貴州協(xié)成裝飾工程有限公司

    營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證
     
    職位描述
    【崗位職責(zé)】
    安全:
    1.對(duì)公司工程的文明安全工作負(fù)責(zé),建立健全質(zhì)量安全管理體系,并做好宣貫工作。
    2.貫徹落實(shí)企業(yè)的管理方針與管理目標(biāo)。
    3、參加重大安全事故的調(diào)查和分析,檢查落實(shí)整改情況;參加內(nèi)部審核工作。
    負(fù)責(zé)督導(dǎo)項(xiàng)目部的安全教育、培訓(xùn)、考核工作。
    4.對(duì)重大環(huán)境和不安全隱患進(jìn)行評(píng)價(jià)與處置并做糾正、整改措施,減少重大傷亡事故、設(shè)備事故的發(fā)生。
    4.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境因素評(píng)價(jià)、危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)控制的檢查、監(jiān)測(cè)和指導(dǎo)工作及應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)工作。
      5.負(fù)責(zé)本公司環(huán)境及職業(yè)健康安全管理方案的編制工作,監(jiān)督檢查辦公區(qū)域及施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境和職業(yè)健康安全管理工作。
    6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部污染物控制、能源資源消耗控制的監(jiān)督檢查工作。
    7.及時(shí)收集與本崗位有關(guān)的顧客及相關(guān)方的需求,并向上傳遞;及時(shí)將本崗位收集到的法律法規(guī)和其他要求、文件和資料向下傳遞,并監(jiān)督實(shí)施情況。
    8.將本崗位收集到的數(shù)據(jù)作初步分析后,向相關(guān)人員傳遞。
    9.監(jiān)督檢查項(xiàng)目部必需的勞動(dòng)用品的配備和發(fā)放情況;監(jiān)督檢查項(xiàng)目部機(jī)械設(shè)備的配備情況,以滿(mǎn)足施工能力。
    10.收集整理本崗位的文件和資料以及相關(guān)記錄,并整理歸檔。
    11.對(duì)本崗位的日常工作進(jìn)行改進(jìn)。
    13.組織制定施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境及職業(yè)健康安全管理目標(biāo)和指標(biāo)、施工現(xiàn)場(chǎng)與辦公區(qū)域環(huán)境及職業(yè)健康安全管理方案并組織實(shí)施。
    質(zhì)量:
    1、全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理,保證公司的物料、產(chǎn)成品的質(zhì)量達(dá)到公司的質(zhì)量目標(biāo)并滿(mǎn)足客戶(hù)需求。
    2、建立并維護(hù)公司質(zhì)量體系,監(jiān)督公司質(zhì)量體系運(yùn)作符合要求。
    3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)理組織制定公司年度質(zhì)量目標(biāo),計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施;
    4、定期、準(zhǔn)確向總經(jīng)理和相關(guān)部門(mén)提供有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)信息,為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持。
    1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),策劃、組織公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)、績(jī)效;
    2、組織制定和完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度并貫徹實(shí)施;
    3、組織建立、完善公司的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);
    4、組織建立、完善產(chǎn)品質(zhì)檢程序;
    5、組織引進(jìn)質(zhì)量管理技術(shù),提高質(zhì)量管理水平;
    6、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)品質(zhì)管理工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核;
    7、負(fù)責(zé)公司 “10S”、“零缺陷目標(biāo)”、“全面質(zhì)量管理”等各種品質(zhì)活動(dòng)的組織與推動(dòng);
    8、組織公司質(zhì)量認(rèn)證體系的建立與維護(hù);
    9、組織公司質(zhì)量認(rèn)證體系的實(shí)施。
    10、組織對(duì)新老供應(yīng)商的質(zhì)量管理水平進(jìn)行論證,定期主持供應(yīng)商評(píng)審會(huì)議;
    11、組織參與供應(yīng)商生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制;
    12、組織對(duì)供應(yīng)商交貨前的成品質(zhì)量檢驗(yàn);
    13、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品、半成品、成品的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表單的制訂與執(zhí)行
    14、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量管理檔案,制訂產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)方案。
    15、負(fù)責(zé)各種質(zhì)量責(zé)任事故調(diào)查處理,各種品質(zhì)異常的仲裁處理,配合營(yíng)銷(xiāo)中心對(duì)客戶(hù)投訴與退貨進(jìn)行調(diào)查處理. 督導(dǎo)QE主管及時(shí)處理生產(chǎn)品質(zhì)異常問(wèn)題和客戶(hù)投訴的回復(fù)追蹤,確保糾正與預(yù)防措施的有效實(shí)施
    16、召開(kāi)各種品質(zhì)會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門(mén)處理品質(zhì)異常問(wèn)題.
    17、負(fù)責(zé)全員品質(zhì)意識(shí),教育、培訓(xùn);
    18、監(jiān)督檢查質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況; 
    19、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn);
    21、監(jiān)督下屬員工的工作目標(biāo)執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)。
    22、督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報(bào)、月報(bào)表.

    【錄用人員要求】
    1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上質(zhì)量安全管理經(jīng)驗(yàn)。
    2、通曉質(zhì)量、安全管理具體方法、產(chǎn)品技術(shù)規(guī)格性能、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢相關(guān)知識(shí);具備相關(guān)管理知識(shí)、質(zhì)量安全管理體系等方面的知識(shí)。掌握辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
    【福利待遇】
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 6000-9000元
    專(zhuān)業(yè)要求: 質(zhì)量安全、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn): 5年
    學(xué)歷要求: 大專(zhuān) 發(fā)布時(shí)間:
    工作地區(qū): 貴陽(yáng)市
    聯(lián)系方式
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    貴州協(xié)成裝飾工程有限公司
    所在地區(qū): 貴州,貴陽(yáng)
    公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    成立日期: 2007年
    注冊(cè)資金: 500萬(wàn)
    員工人數(shù): 200-500人
    該公司全部招聘職位:
    注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷
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