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  1. 低就低頭吧

    • 更新時間:2010-10-28 20:44:56  文章來源:
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        什么時候我們要低頭?被人批評的時候,自己覺得有錯的時候。或者,感到自己不如別人的時候,心里難受地低頭。

      但是,有時候卻是無奈地要我們低頭。比如明明不會錯,但真理不在你手里,委屈地低頭。這都無所謂。問題是不管對與錯,不管好與壞,面對不可抗拒的強權,不是自己要低頭,而是要你必須低頭。

      我們該怎么辦?通常有骨頭無骨頭就在這個時候表現出來。其實,問題沒這么嚴重。在這個時候,低就低頭吧,誰都清楚你是被逼的;縱然你有一百個理由,縱然你有十八般武藝。在人屋檐下,哪有不低頭?!

      低就低頭吧,沒什么了不起。低一低頭,然后再想想為什么必須低頭。

      在人屋檐下,這是一個現實,你在一個單位公司打工,領導老板就是皇上,他說你對,嘉獎你,你不要飄飄然。這是因為你恰好投其所好,不一定他欣賞的就是對。所以沒必要因為老板說你錯,就好像真是錯了而否認自己的才能。但是也不要認為低頭就是奇恥大辱,低就低吧,讓自己明白天下有時黑的可以白,白的可以說成黑,保是看是誰說而已。這樣慢慢銳氣可以殺一殺,會變得成熟。

      在人屋檐下,你不低頭嗎?你能昂起你高貴的頭么?要么辭職不干,要不碰得頭破血流還得拿別人發給你的工資。士可殺不可辱!那就自殺吧!只有自殺一條路。縱然死得壯烈,能死得明白么?你看看周圍左右,一個個心里明白,嘴里不說,你會覺得是茍且偷生嗎?那想想自古多少圣賢還不是君叫臣死臣不得不死!

      那天,朋友來電訴說所在公司賞罰不明,老板賞罰不是一把尺,憑親疏賞賜厚薄,憑自己一時喜好,他感覺受屈氣不過,想要與之論理。通話之后,我們覺得算了吧,反正,等到你做老板的時候,也會一樣感情用事的,就這種水平。不要與之論理提醒他,多行不義必自斃。長久積怨多了,會受到規律懲罰。總之,現在我們在人管轄之下,你頂了都是你的不對。

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